Wirtschaftliche Grundlagen

Keine

Die Lehrveranstaltung umfasst insbesondere folgende Inhalte:

• Grundbegriffe der Betriebswirtschaftslehre
• St. Galler Managementmodell
• Typisierung und Zielsetzung von Unternehmen
• Grundlagen des externen Rechnungswesens (Bilanz, GuV, Kapitalflussrechnung, UGB vs. IFRS)
• Grundlagen des internen Rechnungswesens (Grundbegriffe, Kostenarten/-stellen-/-trägerrechnung, Betriebsabrechnungsbogen, Deckungsbeitragsrechnung)
• Unternehmensfinanzierung (Eigen- vs. Fremdkapital, Eigenkapitalmaßnahmen, Kreditfinanzierung, Bonitätsbeurteilung, Sicherheiten, Private Equity/Venture Capital, Crowd Funding)
• Organisation und Wertschöpfungsprozess (Grundlagen und Grundbegriffe von Aufbau-/Ablauforganisation, Beschaffung, Produktion, Marketinginstrumente)

In einem Planspiel werden die Abläufe von Produktionsbetrieben simuliert und die Auswirkungen im Rechnungswesen abgebildet. Jedes Unternehmen wird von einem Team geführt, dessen Teilnehmende die Rollen und Aufgaben der betrieblichen Funktionsbereiche übernehmen.

Wirtschaftliche Kenntnisse sind in der heutigen Welt eine wesentliche Voraussetzung für das Verständnis der komplexen Vorgänge innerhalb unserer Wirtschafts- und Gesellschaftssysteme. Entscheidend dabei ist nicht ein umfangreiches Detailwissen, sondern vielmehr die Fähigkeit, ökonomische Sachverhalte in ihrem Zusammenhang zu erfassen und beurteilen zu können. Ziel dieser Lehrveranstaltung ist es, ein grundlegendes Verständnis über die betrieblichen Abläufe und Funktionsbereiche von Unternehmen zu erlangen.

Fach- und Methodenkompetenz (F/M)

• Die Studierenden kennen die wirtschaftlichen Grundbegriffe, grundlegende wirtschaftliche Modelle und die damit verbundenen Prozesse und Zielgrößen inkl. Kennzahlen. Sie verstehen die Fachbegriffe und ihre Anwendung und können betriebliche Planungsprozesse und die Zusammenhänge zwischen den betrieblichen Funktionsbereichen (z.B. Absatz-, Produktions-, Finanzplanung) erläutern.
• Die Studierenden können Rechtsformen von Unternehmen und betriebswirtschaftliche Tätigkeiten aus den verschiedenen Funktionsbereichen ermitteln, sowie reale Beispiele und Inhalte aus der Fachliteratur verstehen und einordnen.
• Die Studierenden können eine einfache Bilanz, GuV und Cashflow-Rechnung erstellen. Darüber hinaus können Sie Kennzahlen beschreiben, um Ziele zu konkretisieren und evaluieren.
• Die Studierenden können Wertschöpfungsprozesse und Zahlungsströme sowie unternehmerische Handlungsmöglichkeiten, alternative Strategien und Varianten für Geschäftsprozesse verstehen und analysieren.

Darüber hinaus sind die Studierenden vor allem im Zuge des Planspiels und der Diskussion der Fallbeispiele in ihren Sozial- und kommunikativen Kompetenzen (S/K) wie Teamführungskompetenz, Empathie, Motivationsfähigkeit, Verhandlungsfähigkeit und Gesprächsführung, Teamfähigkeit/Kooperationsbereitschaft, Kritikfähigkeit sowie Selbstkompetenzen (S) wie Entscheidungsfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft, Initiative, Unternehmerische Kompetenz, Ausdrucksvermögen und Auftreten, geschult.

Integrierte Lehrveranstaltung: 1 SWS ILV und 2 SWS ILV in 2 Gruppen

Vorlesung, Diskussion und freie Lehrgespräche, Planspiel SysTeamsBusiness, Reflexion des Planspiels, Business Gruppenarbeit und Präsentationen in Kleingruppen inkl. Feedback

• Bewertung der Pfichtübungen (20%).
• Abschließende schriftliche Klausur (80%), in der die theoretischen Grundlagen reproduziert, eingeordnet und in praktischen Aufgaben angewendet werden.

Für eine positive Gesamtnote müssen insgesamt über alle Prüfungsteile mindestens 50% der Punkte erzielt werden UND es müssen in nachfolgenden Prüfungsteilen mindestens 50% der Punkte erzielt werden:

• Abschließende schriftliche Klausur (80%)

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• Rüegg-Stürm, Johannes; Grand, Simon (2017): Das St. Galler Management-Modell. 3. Aufl. Bern: Haupt Verlag.
• Schweitzer, Prof Dr Marcell u.a. (2015): Allgemeine Betriebswirtschaftslehre: Theorie und Politik des Wirtschaftens in Unternehmen. völlig neu bearbeitete. Berlin: Erich Schmidt Verlag GmbH & Co.
• Spindler, Gerd-Inno (2017): Basiswissen Allgemeine Betriebswirtschaftslehre: Quick Guide für (Quer-) Einsteiger, Jobwechsler, Selbstständige, Auszubildende und Studierende. 1. Aufl. Wiesbaden: Springer Gabler.
• „SysTeamsBusiness“ (o. J.): SysTeamsBusiness. Online im Internet: URL: https://riva-online.com/leistungen/spiele/systeamsbusiness (Zugriff am: 07.08.2018).
• Thommen, Jean-Paul u.a. (2017): Allgemeine Betriebswirtschaftslehre Arbeitsbuch: Repetitionsfragen - Aufgaben - Lösungen. 8., vollst. überarb. Aufl. 2018. Wiesbaden: Springer Gabler.
• Thommen, Jean-Paul u.a. (2016): Allgemeine Betriebswirtschaftslehre: Umfassende Einführung aus managementorientierter Sicht. 8., vollst. überarb. Aufl. 2017. Wiesbaden: Springer Gabler.
• Vahs, Dietmar; Schäfer-Kunz, Jan (2015): Einführung in die Betriebswirtschaftslehre. 7. überarbeitete Auflage. Stuttgart: Schäffer Poeschel.

Präsenzveranstaltung mit Anwesenheitspflicht bei den Diskussionrunden der Arbeitsaufträge und beim Planspiel